Karnataka Govt 24300 Posts Recruitment: ಕರ್ನಾಟಕ ರಾಜ್ಯ ಸರ್ಕಾರದ 24,300 ಹುದ್ದೆಗಳ ನೇಮಕಾತಿ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆ ಆರಂಭಿಸಿದೆ. ಖಾಲಿ ಹುದ್ದೆಗಳ ಸಂಪೂರ್ಣ ಪಟ್ಟಿ, ಅರ್ಜಿ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆ ಮತ್ತು 371ಜೆ ಮೀಸಲಾತಿ ವಿವರ ಇಲ್ಲಿದೆ…
ಕರ್ನಾಟಕ ರಾಜ್ಯ ಸರ್ಕಾರವು (Karnataka State Government) ಬಹುಕಾಲದಿಂದ ಖಾಲಿ ಉಳಿದಿರುವ ವಿವಿಧ ಇಲಾಖೆಗಳ ಹುದ್ದೆಗಳನ್ನು ಭರ್ತಿ ಮಾಡಲು ಮಹತ್ವದ ತೀರ್ಮಾನ ಕೈಗೊಂಡಿದೆ.
ಸಚಿವ ಸಂಪುಟ ಸಭೆಯಲ್ಲಿ (Cabinet Meeting) ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲಾದ ಈ ನಿರ್ಧಾರ ರಾಜ್ಯದ ಸಾವಿರಾರು ನಿರುದ್ಯೋಗಿ ಯುವಕರಿಗೆ ದೊಡ್ಡ ನಿರೀಕ್ಷೆ ಮೂಡಿಸಿದೆ. ಮೊದಲ ಹಂತದಲ್ಲಿ ಒಟ್ಟು 24,300 ಹುದ್ದೆಗಳಿಗೆ ನೇಮಕಾತಿ (Recruitment Process) ಆರಂಭಿಸಲು ಅನುಮೋದನೆ ನೀಡಲಾಗಿದೆ.
ಇದನ್ನೂ ಓದಿ: PNB 444 Days FD: ಎಫ್ಡಿ ವಿಶೇಷ ಯೋಜನೆ : 444 ದಿನಗಳಲ್ಲಿ ಡಬಲ್ ಲಾಭ? ಪಿಎನ್ಬಿ ಹೊಸ ಆಫರ್ ವಿವರ
ಆರ್ಥಿಕ ಇಲಾಖೆ ಅನುಮೋದನೆ
ರಾಜ್ಯದಲ್ಲಿನ ಅನೇಕ ಇಲಾಖೆಗಳು ಸಿಬ್ಬಂದಿ ಕೊರತೆಯಿಂದ ಬಳಲುತ್ತಿದ್ದು, ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಸೇವೆಗಳ ಗುಣಮಟ್ಟ ಕುಗ್ಗುತ್ತಿರುವುದು ಗಮನಕ್ಕೆ ಬಂದಿದೆ. ಈ ಹಿನ್ನೆಲೆಯಲ್ಲಿ ಸರ್ಕಾರ ತಕ್ಷಣ ಕ್ರಮ ಕೈಗೊಂಡು ನೇಮಕಾತಿ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆ ಆರಂಭಿಸಲು ಮುಂದಾಗಿದೆ.
ಈಗಾಗಲೇ ಆರ್ಥಿಕ ಇಲಾಖೆ (Finance Department) ಅಗತ್ಯ ಅನುಮೋದನೆ ನೀಡಿದ್ದು, ಇದೇ ತಿಂಗಳ 2ನೇ ವಾರದಲ್ಲಿ ಅಧಿಸೂಚನೆ (Notification) ಪ್ರಕಟವಾಗುವ ನಿರೀಕ್ಷೆ ಇದೆ.
ಇದನ್ನೂ ಓದಿ: Karnataka March-April Heatwave: ಕರ್ನಾಟಕದಲ್ಲಿ ಮಾರ್ಚ್-ಏಪ್ರಿಲ್ನಲ್ಲಿ ಬೆಂಕಿ ಬಿಸಿಲು | ಹವಾಮಾನ ಇಲಾಖೆ ಕಟ್ಟೆಚ್ಚರ
ಶೇ.50 ಮೀಸಲಾತಿ ಮಿತಿಯೊಳಗೆ 53 ಸಾವಿರ ಹುದ್ದೆಗಳಿಗೆ ಅನುಮತಿ
ಸಂಪುಟ ಸಭೆಯಲ್ಲಿ ಒಟ್ಟು 53,000 ನೇರ ನೇಮಕಾತಿ ಹುದ್ದೆಗಳಿಗೆ (Direct Recruitment Posts) ಸಮ್ಮತಿ ನೀಡಲಾಗಿದೆ. ಆದರೆ ಮೊದಲ ಹಂತದಲ್ಲಿ 24,300 ಹುದ್ದೆಗಳ ಭರ್ತಿಗೆ ಮಾತ್ರ ಅನುಮತಿ ದೊರೆತಿದೆ. ಸರ್ಕಾರವು ಶೇ.50 ಮೀಸಲಾತಿ ಮೀರದಂತೆ ಸ್ಪಷ್ಟ ಆದೇಶ ನೀಡಲಿದೆ.
ಇದು ಸುಪ್ರೀಂ ಕೋರ್ಟ್ ಮಾರ್ಗಸೂಚಿ (Supreme Court Guidelines) ಅನುಸರಿಸಿ ಕೈಗೊಳ್ಳಲಾಗುತ್ತಿರುವ ಕ್ರಮವಾಗಿದ್ದು, ಕಾನೂನುಬದ್ಧವಾಗಿ ನೇಮಕಾತಿ ನಡೆಯಲಿದೆ. ವಿವಿಧ ಹಂತದ ಹುದ್ದೆಗಳಿಗೆ ಪ್ರತ್ಯೇಕವಾಗಿ ಅಥವಾ ಸಮೂಹವಾಗಿ ಅಧಿಸೂಚನೆ ಪ್ರಕಟಿಸಲು ಅವಕಾಶ ಕಲ್ಪಿಸಲಾಗಿದೆ.
ಕೆಇಎ ಮತ್ತು ಕೆಪಿಎಸ್ಸಿ ಮೂಲಕ ಆಯ್ಕೆ
ಈ ನೇಮಕಾತಿ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯಲ್ಲಿ ಪ್ರಮುಖವಾಗಿ ಎರಡು ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ಭಾಗವಹಿಸಲಿವೆ:
- ಕರ್ನಾಟಕ ಪರೀಕ್ಷಾ ಪ್ರಾಧಿಕಾರ (KEA – Karnataka Examination Authority)
- ಕರ್ನಾಟಕ ಲೋಕಸೇವಾ ಆಯೋಗ (KPSC – Karnataka Public Service Commission)
ಎ, ಬಿ ಹಾಗೂ ಸಿ ದರ್ಜೆಯ (Group A, B, C) ಹುದ್ದೆಗಳಿಗೆ ಅನುಗುಣವಾಗಿ ಪ್ರವೇಶ ಪರೀಕ್ಷೆ ನಡೆಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಕೆಲವು ಹುದ್ದೆಗಳಿಗೆ ಬರಹ ಪರೀಕ್ಷೆ (Written Exam), ಕೆಲವಕ್ಕೆ ಸಂದರ್ಶನ (Interview), ಹಾಗೂ ಇನ್ನೂ ಕೆಲವು ತಾಂತ್ರಿಕ ಹುದ್ದೆಗಳಿಗೆ ಪ್ರಾಯೋಗಿಕ ಪರೀಕ್ಷೆ (Practical Test) ಇರಬಹುದು.
ಯಾವ ಇಲಾಖೆಯಲ್ಲಿ ಎಷ್ಟು ಹುದ್ದೆಗಳು?
ಈ ಬಾರಿ ಒಟ್ಟು 32 ವಿವಿಧ ಇಲಾಖೆಗಳಲ್ಲಿ ನೇಮಕಾತಿ ನಡೆಯಲಿದೆ. ಪ್ರಮುಖ ಇಲಾಖೆಗಳ ಹುದ್ದೆಗಳ ವಿವರ ಈ ಕೆಳಗಿನಂತಿದೆ:
- ಸಾರಿಗೆ ಇಲಾಖೆ – 6,847
- ಶಾಲಾ ಶಿಕ್ಷಣ ಮತ್ತು ಸಾಕ್ಷರ – 5,267
- ಆರ್ಥಿಕ ಇಲಾಖೆ – 2,243
- ಇಂಧನ ಇಲಾಖೆ – 2,400
- ಕಂದಾಯ ಇಲಾಖೆ – 1,350
- ಆರೋಗ್ಯ ಇಲಾಖೆ – 1,725
- ಪರಿಶಿಷ್ಟ ಜಾತಿ ಕಲ್ಯಾಣ – 892
- ಅಲ್ಪಸಂಖ್ಯಾತರ ಕಲ್ಯಾಣ – 784
- ಒಳಾಡಳಿತ – 557
- ಕೃಷಿ ಇಲಾಖೆ – 553
- ಗ್ರಾಮೀಣಾಭಿವೃದ್ಧಿ – 351
- ವೈದ್ಯಕೀಯ ಶಿಕ್ಷಣ – 333
- ಪರಿಶಿಷ್ಟ ಪಂಗಡ – 200
- ಸಹಕಾರ – 180
- ನಗರಾಭಿವೃದ್ಧಿ – 185
- ಪರಿಸರ – 92
- ಉನ್ನತ ಶಿಕ್ಷಣ – 60
- ವಸತಿ – 38
- ಪಶುಸಂಗೋಪನೆ – 31
- ಒಟ್ಟು ಹುದ್ದೆಗಳು – 24,300
ಸಾರಿಗೆ ಇಲಾಖೆಯಲ್ಲಿ ಅತೀ ಹೆಚ್ಚು ಹುದ್ದೆಗಳು
ಈ ನೇಮಕಾತಿಯಲ್ಲಿ ವಿಶೇಷವಾಗಿ ಸಾರಿಗೆ ಇಲಾಖೆ ಹೆಚ್ಚಿನ ಹುದ್ದೆಗಳಿಗೆ ಮುಂದಾಗಿದೆ. ಒಟ್ಟು 6,847 ಹುದ್ದೆಗಳ ಪೈಕಿ ಬಹುತೇಕವು ಸಿ ದರ್ಜೆಯ ಹುದ್ದೆಗಳಾಗಿವೆ. ಇದರಲ್ಲಿ ಚಾಲಕರು, ನಿರ್ವಾಹಕರು, ತಾಂತ್ರಿಕ ಸಿಬ್ಬಂದಿ ಸೇರಿದಂತೆ ವಿವಿಧ ಹುದ್ದೆಗಳು ಸೇರಿವೆ.
ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಸಾರಿಗೆ ವ್ಯವಸ್ಥೆ ಬಲಪಡಿಸಲು ಇದು ಪ್ರಮುಖ ಹೆಜ್ಜೆಯಾಗಿದೆ. ಗ್ರಾಮೀಣ ಮತ್ತು ನಗರ ಪ್ರದೇಶಗಳಲ್ಲಿ ಸೇವೆ ವಿಸ್ತರಣೆ (Service Expansion) ಮಾಡುವ ಉದ್ದೇಶವೂ ಇದರಲ್ಲಿ ಅಡಕವಾಗಿದೆ.

ಶಿಕ್ಷಣ ಇಲಾಖೆಗೆ ಎರಡನೇ ಸ್ಥಾನ
ಶಾಲಾ ಶಿಕ್ಷಣ ಮತ್ತು ಸಾಕ್ಷರತೆ ಇಲಾಖೆ 5,267 ಹುದ್ದೆಗಳೊಂದಿಗೆ ಎರಡನೇ ಸ್ಥಾನದಲ್ಲಿದೆ. ಶಿಕ್ಷಕರ ಕೊರತೆ ನಿವಾರಣೆ, ಗುಣಮಟ್ಟದ ಶಿಕ್ಷಣ ವಿಸ್ತರಣೆ ಮತ್ತು ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಗಳ ಶೈಕ್ಷಣಿಕ ಸಾಧನೆ ಹೆಚ್ಚಿಸಲು ಇದು ಸಹಾಯಕವಾಗಲಿದೆ. ಶಿಕ್ಷಣ ಕ್ಷೇತ್ರದಲ್ಲಿ ಈ ನೇಮಕಾತಿ ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಗಳ ಭವಿಷ್ಯವನ್ನು ರೂಪಿಸುವ ಮಹತ್ವದ ಕ್ರಮವಾಗಿದೆ.
‘ಸಿ’ ದರ್ಜೆ ಹುದ್ದೆಗಳ ಪ್ರಾಬಲ್ಯ
ಒಟ್ಟು 24,300 ಹುದ್ದೆಗಳ ಪೈಕಿ 23,119 ಹುದ್ದೆಗಳು ‘ಸಿ’ ದರ್ಜೆಯದ್ದಾಗಿವೆ. ಇದು ರಾಜ್ಯದ ಆಡಳಿತ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯಲ್ಲಿ (Administrative System) ಮೂಲಭೂತ ಸೇವೆಗಳನ್ನು ನೀಡುವ ಸಿಬ್ಬಂದಿಯ ಕೊರತೆ ಹೆಚ್ಚಿರುವುದನ್ನು ತೋರಿಸುತ್ತದೆ.
ಸಿ ದರ್ಜೆಯ ಹುದ್ದೆಗಳು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಫೀಲ್ಡ್ ವರ್ಕ್ (Field Work), ಕಚೇರಿ ಕಾರ್ಯ (Clerical Work), ತಾಂತ್ರಿಕ ಸಹಾಯ (Technical Assistance) ಮುಂತಾದ ಜವಾಬ್ದಾರಿಗಳನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿರುತ್ತವೆ.
ಇದನ್ನೂ ಓದಿ: Mudra Loan 20 lakhs: ಮುದ್ರಾ ಸಾಲದ ಮಿತಿ 20 ಲಕ್ಷಕ್ಕೆ ಏರಿಕೆ! ಗ್ಯಾರಂಟಿ ಇಲ್ಲದೆ ಲೋನ್ – ಪಡೆಯುವುದು ಹೇಗೆ?
371ಜೆ – ಕಲ್ಯಾಣ ಕರ್ನಾಟಕಕ್ಕೆ ವಿಶೇಷ ಒತ್ತು
371ಜೆ (Article 371J) ಕಲ್ಯಾಣ ಕರ್ನಾಟಕ ಪ್ರದೇಶಕ್ಕೆ ವಿಶೇಷ ಅವಕಾಶ ನೀಡುತ್ತದೆ. ಕಲ್ಯಾಣ ಕರ್ನಾಟಕದ ವೃಂದದಡಿ ಖಾಲಿ ಇರುವ 32,132 ಹುದ್ದೆಗಳ ಪೈಕಿ ಶೇ.80 ಹುದ್ದೆಗಳನ್ನು ನೇಮಕ ಮಾಡಲು ಆರ್ಥಿಕ ಇಲಾಖೆ ಸಹಮತಿ ನೀಡಿದೆ.
ಇದು ಹೈದರಾಬಾದ್ ಕರ್ನಾಟಕ ಭಾಗದ (Kalyana Karnataka Region) ಯುವಕರಿಗೆ ದೊಡ್ಡ ಅವಕಾಶವಾಗಿದೆ. ಸ್ಥಳೀಯರಿಗೆ ಆದ್ಯತೆ ನೀಡುವ ಮೂಲಕ ಪ್ರಾದೇಶಿಕ ಸಮತೋಲನ ಸಾಧಿಸುವುದು ಸರ್ಕಾರದ ಉದ್ದೇಶವಾಗಿದೆ.
ಇದನ್ನೂ ಓದಿ: RTE Karnataka 2026-27: ಆರ್ಟಿಇ 2026-27 ಅರ್ಜಿ ಆಹ್ವಾನ | ಬಡ ಮಕ್ಕಳಿಗೆ ಖಾಸಗಿ ಶಾಲೆಯಲ್ಲಿ ಓದುವ ಅವಕಾಶ
ನೇಮಕಾತಿ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆ ಹೇಗೆ ನಡೆಯಲಿದೆ?
- ಸರ್ಕಾರದಿಂದ ಅಧಿಕೃತ ಆದೇಶ (Government Order – GO) ಹೊರಡಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.
- ಸಂಬಂಧಿತ ಇಲಾಖೆಗಳು ಕೆಇಎ ಅಥವಾ ಕೆಪಿಎಸ್ಸಿ ಗೆ ಅಧಿಸೂಚನೆ ಕೋರುತ್ತವೆ.
- ಅಧಿಸೂಚನೆ ಪ್ರಕಟ ಆಗುತ್ತದೆ.
- ಆನ್ಲೈನ್ ಅರ್ಜಿ ಆಹ್ವಾನ ಪ್ರಾರಂಭವಾಗುತ್ತದೆ.
- ಪ್ರವೇಶ ಪರೀಕ್ಷೆ / ಸಂದರ್ಶನ ನಡೆಸಲಾಗುತ್ತದೆ.
- ಅಂತಿಮ ಆಯ್ಕೆ ಪಟ್ಟಿ ಪ್ರಕಟಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.
ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳು ಈ ಬಗ್ಗೆ ಅಧಿಕೃತ ವೆಬ್ಸೈಟ್ಗಳಲ್ಲಿ (Official Website) ನಿಯಮಿತವಾಗಿ ಮಾಹಿತಿ ಪರಿಶೀಲಿಸುವುದು ಅಗತ್ಯ.
ಇದನ್ನೂ ಓದಿ: HESCOM Recruitment 2026- ಹೆಸ್ಕಾಂ ನೇಮಕಾತಿ 2026: 388 ಹುದ್ದೆಗಳಿಗೆ ಅರ್ಜಿ ಆಹ್ವಾನ | SSLC, ITI ಪಾಸಾದವರಿಗೆ ಅವಕಾಶ
ಯುವಕರಿಗೆ ಸುವರ್ಣಾವಕಾಶ
ಈ ನೇಮಕಾತಿ ನಿರ್ಧಾರದಿಂದ ರಾಜ್ಯದ ಸಾವಿರಾರು ಯುವಕರಿಗೆ ಉದ್ಯೋಗ ಲಭಿಸುವ ಸಾಧ್ಯತೆ ಇದೆ. ಸರ್ಕಾರಿ ಉದ್ಯೋಗವು ಭದ್ರತೆ, ಸ್ಥಿರ ಆದಾಯ, ನಿವೃತ್ತಿ ಲಾಭ ಮುಂತಾದ ಹಲವಾರು ಸೌಲಭ್ಯಗಳನ್ನು ಒದಗಿಸುತ್ತದೆ.
ಇತ್ತೀಚಿನ ದಿನಗಳಲ್ಲಿ ಖಾಸಗಿ ಕ್ಷೇತ್ರದಲ್ಲಿ ಸ್ಪರ್ಧೆ ಹೆಚ್ಚುತ್ತಿರುವ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, ಸರ್ಕಾರಿ ನೇಮಕಾತಿ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆ ನಿರುದ್ಯೋಗ ಪ್ರಮಾಣ ಕಡಿಮೆ ಮಾಡಲು ಸಹಕಾರಿ ಆಗಲಿದೆ.
ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಸೇವೆಗಳ ಸುಧಾರಣೆ
ಸಿಬ್ಬಂದಿ ಕೊರತೆಯಿಂದ ಹಲವಾರು ಇಲಾಖೆಗಳ ಕಾರ್ಯಕ್ಷಮತೆ ಕುಂದಿತ್ತು. ಈಗ ಹೊಸ ನೇಮಕಾತಿ ಮೂಲಕ:
- ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಸೇವೆ ವೇಗವಾಗುತ್ತದೆ
- ಆಡಳಿತ ಕಾರ್ಯಕ್ಷಮತೆ ಹೆಚ್ಚುತ್ತದೆ
- ಜನರಿಗೆ ತ್ವರಿತ ಸೇವೆ ದೊರೆಯುತ್ತದೆ
- ಗ್ರಾಮೀಣ ಪ್ರದೇಶಗಳಿಗೆ ಹೆಚ್ಚಿನ ಒತ್ತು ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆ
ಇದನ್ನೂ ಓದಿ: BESCOM Apprenticeship Recruitment- ಬೆಸ್ಕಾಂ ನೇಮಕಾತಿ 2026: 520 ಹುದ್ದೆಗಳಿಗೆ ಅರ್ಜಿ ಆಹ್ವಾನ
ಯುವಕರ ಭವಿಷ್ಯ ರೂಪಿಸುವ ಮಹತ್ವದ ಮೈಲಿಗಲ್ಲು
ರಾಜ್ಯ ಸರ್ಕಾರದ 24,300 ಹುದ್ದೆಗಳ ನೇಮಕಾತಿ ನಿರ್ಧಾರವು ಕರ್ನಾಟಕದ ಆಡಳಿತ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗೆ ಹೊಸ ಚೈತನ್ಯ ನೀಡಲಿದೆ. ಇದು ಕೇವಲ ಉದ್ಯೋಗ ಅವಕಾಶ ಮಾತ್ರವಲ್ಲ, ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಸೇವಾ ವ್ಯವಸ್ಥೆ ಬಲಪಡಿಸುವ ಮಹತ್ವದ ಹೆಜ್ಜೆಯಾಗಿದೆ.
ಅಧಿಸೂಚನೆ ಪ್ರಕಟವಾದ ತಕ್ಷಣ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಲು ಆಸಕ್ತ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳು ಸಿದ್ಧರಾಗಬೇಕು. ಅಗತ್ಯ ದಾಖಲೆಗಳು, ಅರ್ಹತೆ, ವಯೋಮಿತಿ ಹಾಗೂ ಮೀಸಲಾತಿ ನಿಯಮಗಳನ್ನು ಸರಿಯಾಗಿ ತಿಳಿದುಕೊಳ್ಳುವುದು ಅತ್ಯವಶ್ಯಕ. ಈ ನೇಮಕಾತಿ ರಾಜ್ಯದ ಯುವಕರ ಭವಿಷ್ಯ ರೂಪಿಸುವ ಮಹತ್ವದ ಮೈಲಿಗಲ್ಲಾಗಲಿದೆ.

Founder and Editor-in-Chief of mahitimane.com, a credible news portal. He has over 20 years of rich experience in the print media and has worked as a reporter, sub-editor, and editor. In line with the changing landscape of journalism, he has recently been actively engaged in the digital media space, focusing on delivering accurate and trustworthy news to readers.